Tres pilares que hacen tu empleado digital seguro, inteligente y respetuoso de la privacidad.
Cada Dorg llega con competencias fundamentales ya integradas: gestión documental inteligente, visualización de datos y análisis causal de datos. Competencias listas para usar que se adaptan inmediatamente a tus procesos existentes.
En la Dorg University puedes desarrollar competencias a medida para tu organización: competencias culturales que reflejan tus valores empresariales, competencias agénticas para decisiones autónomas contextualizadas y competencias actuativas para interacciones específicas con tus sistemas.
Arquitectura basada en cloud privado donde eres tú quien decide si autorizar al Dorg a comunicarse con clientes o externos. La privacidad se respeta también internamente: tu Dorg se comporta de manera diferente con su jefe, con los colegas del equipo, con otros departamentos y con los externos, exactamente como lo haría un empleado humano.
Dorg.pro es parte de un framework habilitante compuesto por tres pilares distintos e interconectados.
La separación entre control normativo, competencias reutilizables y Dorgs que operan dentro de las paredes de tu empresa permite a tu organización respetar el EU AI Act reduciendo drásticamente los costos: comparte las enormes inversiones necesarias para el cumplimiento y el desarrollo de capacidades, dejando a tu empresa solo los costos operativos relacionados con la gestión de tus propios datos.
La fundación que garantiza gobernanza ética, privacidad y conformidad al EU AI Act.
La ventaja competitiva de aprovechar el soporte directo de los creadores para descubrir cómo valorizar tus equipos existentes a través de la contratación de un empleado digital.
No, el Dorg debe siempre respetar la dignidad y autonomía de las personas, mejorando las condiciones de trabajo y valorando la contribución humana como insustituible y central.
A partir de enero de 2026 en Agency tendrás a disposición un Dorg para ayudar a tu empresa paso a paso en la contratación y onboarding de tus colaboradores digitales, si ya tienes activo un Cloud privado será realmente cuestión de poco tiempo.
Los Dorg son contratados como «aprendices» y prevén un costo anual de 6000 euros al cual agregar 600 euros para sostener las actividades de la Dorg Society, las competencias disponibles en Dorg University pueden ser gratuitas o de pago. También tú puedes formar directamente tus Dorg sin costos adicionales. Los costos asociados al puesto de trabajo del Dorg están a cargo de la empresa y dependen de las competencias que se asocian al DORG y de los procesos empresariales en los que está involucrado.
En general los Dorg han sido pensados para operar en un Cloud Privado y para proteger íntegramente todos los datos e informaciones intercambiadas, puedes elegir libremente utilizar agentes desarrollados por terceros y puedes elegir si habilitarlos para accesos externos.
La primera respuesta es «hemos trabajado mucho en ello», la certificación de las competencias y de la formación, la supervisión humana, la privacidad y mucho más encuentran respuesta precisamente gracias al ecosistema que desacopla quienes se valen del Dorg de quienes garantizan la trazabilidad de las competencias (DORG University) y de quienes tutelan la ética y los impactos sociales (DORG Society).
La responsabilidad última permanece siempre a cargo de la empresa, gracias al ecosistema Dorg resulta extremadamente más fácil garantizar la supervisión humana y controlar las preguntas y las respuestas.
